L’Association « Les Papillons Blancs de Lille recrute

Pour son nouveau dispositif Habitat partagé situé à Lille Fives

2 coordinateurs (H/F)

Postes en CDI à temps partiel à 0,5 ETP

À pourvoir au 1^er octobre 2024 (selon échéance d’achèvement des travaux),

horaires cyclés, rémunération selon CC66

Conformément à la procédure associative, les candidatures internes seront étudiées en priorité

Ce dispositif d’habitat partagé sera composé de 10 logements dont 6 logements seront réservés à des personnes présentant un trouble du développement intellectuel et 4 logements pour des locataires de droit « commun ».

Les logements du type T1 à T3 seront proposés ainsi que des espaces de « convivialité » et espaces dit techniques. Les 2 coordinateurs(trices) auront pour mission principale de faire vivre le projet de vie partagée entre les locataires et d’inscrire leurs actions selon les orientations des dispositifs d’habitat inclusif.

 

Sous la responsabilité du chef de service du dispositif, vous serez en charge des missions suivantes :

• Elaborer, coordonner, gérer et animer le projet de vie partagée avec les locataires
• Contribuer avec les locataires à l’élaboration d’une charte du « vivre ensemble » et veiller au respect de celle-ci
• Impulser et entretenir une dynamique de participation aux activités définies avec les locataires
• Favoriser le lien avec l’ensemble des partenaires du projet, notamment les intervenants extérieurs accompagnant les locataires en situation de handicap (SAVS, SAMSAH, SSIAD…)
• Faciliter la participation des locataires à la vie citoyenne et sociale, développer une dynamique de réseau local qui favorise l’accès aux dispositifs de droit commun
• Assurer la médiation entre les locataires, animer des temps de concertation
• Proposer des outils pour soutenir l’expression des locataires
• Soutenir et intervenir en relais auprès des personnes pour des renforcements sur des besoins ponctuels (vie quotidienne et sociaux)
• Impulser et soutenir le concept d’auto-détermination et de pair-aidance

Profil recherché :

• Diplôme du travail social (DEES, TISF, DEJEPS)
• Expérience souhaitée auprès d’adultes en situation de handicap
• Intérêt pour les projets innovants
• Capacité à animer des rencontres et des ateliers collectifs
• Qualité de médiation et capacité à réguler un collectif
• Autonome et organisé dans votre travail
• Maitrise des outils informatiques
• Aisance dans la communication orale et écrite.

Envoyer C.V et lettre de motivation avant le 31 mai 2024 à :

Monsieur Hingrand Olivier, Directeur Service Habitat et Vie Sociale

240 allée Reysa Bernson 59000 Lille

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