L’Association « Les Papillons Blancs de Lille »

 Recherche pour l’Entreprise Adaptée du pôle travail

Un Assistant de Service Social (H/F)

CDI à mi-temps (17.50h/semaine)

Rémunération selon CC66

Poste à pourvoir au 01^er septembre 2025 – basé à Marcq en Baroeul

Conformément à la procédure associative, les candidatures internes seront étudiées en priorité.

 

Le Pôle Travail de l’Association des Papillons Blancs de Lille propose un parcours professionnel adapté aux capacités, potentiels et souhaits des personnes adultes en situation de handicap intellectuel au travers de trois dispositifs, une entreprise adaptée (EA), un service d’insertion sociale et professionnelle (SISEP), un établissement et services d’aide par le travail (ESAT) implanté sur 7 sites (Armentières, Comines, Lille, Fives, Lomme, Loos, Seclin).

Sous l’autorité de la Direction, l’assistant(e) de service social travaille en lien fonctionnel avec l’ensemble de l’équipe des encadrants de l’EA.

Missions :

L’assistant(e) de service social en EA :

• Instaure une relation, écoute, analyse la demande, les besoins et les souhaits des personnes

• Suit les échéances administratives et coordonne les renouvellements (MDPH, CAF, Aide sociale)
• Traite les demandes émanant des personnes ou des familles ou des représentants légaux en matière de droits à diverses prestations

• Elabore des solutions d’accompagnements en maillage avec d’autres établissements et services à l’interne et à l’externe.
• Met en place et anime des actions de sensibilisation ou d’information en lien avec son domaine de compétences

Profil :

• Diplôme d’Etat d’assistant.e de service social,
• Expérience dans le champ du handicap,
• Capacités d’écoute, d’analyse, appétence pour le travail en réseaux et en équipe,
• Qualités relationnelles, rédactionnelles, d’organisation et d’adaptation, autonomie,
• Maîtrise de l’outil informatique et pack office,
• Permis B en cours de validité, déplacements à prévoir entre sites au sein de la métropole Lilloise

 

Adressez votre lettre de motivation, CV avant le 11 juillet 2025 au plus tard à :

Pierre LEMAIRE, Directeur de l’Entreprise Adaptée

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